Pasuruan, Jawa Timur – Yayasan Pondok Pesantren Sunan Drajat (YPPSD) terus berkomitmen meningkatkan kualitas tata kelola lembaga melalui penguatan sumber daya manusia (SDM), profesionalitas tenaga kependidikan, serta digitalisasi sistem manajemen pesantren.
Kabid Kepegawaian YPPSD, Ustadz Khozin, menyampaikan bahwa yayasan menargetkan optimalisasi seluruh tenaga pendidik dan pejabat struktural agar lebih aktif, produktif, dan fokus dalam menjalankan program unggulan yayasan maupun lembaga.
Menurutnya, peningkatan kesejahteraan menjadi bagian penting dalam mendukung kinerja seluruh tenaga kependidikan. “Yayasan akan menambah nominal bisyaroh dengan harapan tuntutan dan tanggung jawab dapat dipenuhi secara maksimal. Ke depan, seluruh tenaga kependidikan yayasan juga akan dibuatkan BPJS Ketenagakerjaan. Ini merupakan bentuk komitmen yayasan dalam rangka mensejahterakan seluruh tenaga kependidikan,” ungkapnya.
Sementara itu, Gus Anas Alhifni menegaskan pentingnya membangun budaya kerja yang profesional di lingkungan yayasan. Ia menekankan bahwa penempatan seseorang dalam jabatan bukan berdasarkan kedekatan, melainkan melalui pertimbangan kualitas, kompetensi, dan kemampuan dalam menjalankan amanah.
“Profesionalitas harus menjadi dasar utama. Semua harus berjalan karena kualitas dan kemampuan dalam menciptakan pendidikan yang bermutu. Jabatan kepala lembaga yang berlaku selama lima tahun bukan berarti tanpa evaluasi. Apabila tidak mampu menjalankan tugas pokok dan fungsinya dengan baik, maka akan dilakukan pergantian,” jelasnya.
Ia juga menyampaikan bahwa mulai tahun depan mekanisme pemilihan kepala lembaga akan dilakukan melalui proses seleksi dengan beberapa tahapan. Hal ini sebagai langkah percepatan peningkatan kualitas lembaga serta mutu output lulusan santri.
Penguatan sistem manajemen juga terus dilakukan melalui pemanfaatan teknologi digital. Dengan dukungan aplikasi SantriLink, UstadzLink, dan e-Budgeting, seluruh proses administrasi, pelayanan, serta pengelolaan lembaga diarahkan menjadi lebih efektif, transparan, dan terintegrasi.
Transformasi ini menjadi bagian dari ikhtiar besar YPPSD dalam membangun pesantren yang adaptif terhadap perkembangan zaman, namun tetap menjaga nilai-nilai kepesantrenan.
“The progress of an institution is not measured only by the grandeur of its buildings, but by the quality of the people who manage it. When trust is carried out with professionalism, knowledge is combined with technology, and dedication is guided by sincerity, then blessings will become the path toward greatness.”
“Kemajuan sebuah lembaga tidak hanya diukur dari megahnya bangunan, tetapi dari kualitas manusia yang mengelolanya. Karena ketika amanah dijalankan dengan profesional, ilmu dipadukan dengan teknologi, dan niat dilandasi pengabdian, maka keberkahan akan menjadi jalan menuju kejayaan.”
